資訊 | 當“改善”成為一種“習慣”
當今世界局勢日新月異，疫情之下，各行各業(yè)的競爭，顯得尤為激烈。在這樣嚴峻的現(xiàn)實下，企業(yè)里的所有伙伴，更應具有改善意識和創(chuàng)新意識，因為只有不斷創(chuàng)新、持續(xù)改善，企業(yè)才會越來越好。如果沒有創(chuàng)新，沒有改善，企業(yè)就如一潭死水，毫無生機，還談什么夢想？未來？不過是一句空頭支票。
今天，新德寶又涌現(xiàn)出了一批“技術改善”的精英，他們用心鉆研、堅持探索，在高速機沖底軸（DBGS2-3.1.3）工藝改善中，自動自發(fā)，攻堅克難，本著節(jié)約成本的心態(tài)，為公司做出貢獻。公司決定對積極參與本次“技術改善”的伙伴們，進行表彰，他們分別是：
技術質量部-黃俊良
技術質量部-郭賢鋒
技術質量部-賀亮
智造一部-賴連海
智造一部-羅川恒
智造一部-鄭天才
如果從“裁判員”、“運動員”、“觀眾”這3個角色來定位，他們都把自己定位為“運動員”，因為他們希望用他們自身的經驗、方式和態(tài)度來影響身邊的人，給身邊的伙伴更多的能量。
“知道是沒有力量的，做到并持續(xù)做到才有力量”！
每個人身上都有無限、優(yōu)質的潛能，除了要看帶隊的領導怎么去開發(fā)，還需要自己主動去學習、去探索、甚至是爭執(zhí)。這樣，大家才能共同成長，共同成就！
今天奇思妙想，明天碩果累累，希望伙伴們以他們?yōu)榘駱樱瑘猿植恍傅卦?ldquo;改善”的道路上探索，趕緊行動起來吧！
